Больничные с 1 сентября 2025: разбираем слухи и объясняем, что изменилось (а что нет)

В августе 2025 года бизнес-сообщество и работники были взволнованы новостью о готовящихся изменениях в порядке оформления больничных листов. Речь шла о проекте приказа Минздрава, который предлагал ввести особый контроль за часто болеющими сотрудниками. Предполагалось, что нововведения вступят в силу с 1 сентября 2025 года.

Сегодня мы комментируем эту ситуацию, опираясь на факты и официальные данные. Главное, что нужно знать: широко обсуждаемый проект не был принят, и кардинальных изменений в правилах выдачи больничных с 1 сентября 2025 года не произошло. Министерство здравоохранения РФ официально опровергло слухи.

Давайте разберемся, что именно предлагалось, почему это вызвало резонанс и какие правила продолжают действовать на самом деле.

Краткое содержание:

• Суть несостоявшихся изменений: О каком проекте шла речь и что он предлагал.

• Официальная позиция: Почему Минздрав не ввел новые правила.

• Актуальный порядок: Как на самом деле оформляют больничные сегодня (согласно Приказу № 1089н).

• Выводы для работодателя и работника: На что ориентироваться в текущей ситуации.

Что предлагал проект: суть ограничений для часто болеющих

Давайте вспомним, о чем шла речь в проекте приказа (ID проекта 02/08/11-24/00152081), который и стал источником новостей.

Минздрав предлагал ввести следующее правило: если сотрудник за последние 6 месяцев оформлял 4 и более листков нетрудоспособности, то следующий больничный лечащий врач мог бы выдать ему единолично лишь на 3 календарных дня. Для продления такого больничного потребовалось бы решение врачебной комиссии.

Цель инициативы была профилактической: выявить причины частых заболеваний у пациента и принять необходимые меры для улучшения его здоровья.

Предполагалось, что ограничение не затронет социально значимые случаи, такие как уход за больным членом семьи, реабилитация или лечение тяжелых заболеваний.

Официальная позиция: почему ничего не изменилось

Несмотря на активное обсуждение, на 5 сентября 2025 года данный проект не прошел все стадии согласования, не был утвержден и не вступил в законную силу.

Министерство здравоохранения РФ выпустило официальное разъяснение, в котором опровергло информацию о введении новых правил с 1 сентября. Это означает, что медицинские организации продолжают работать по старым, хорошо знакомым всем правилам.

Актуальный порядок: как на самом деле оформляют больничные

На сегодняшний день единственным документом, регулирующим порядок выдачи и оформления листков нетрудоспособности, остается Приказ Минздрава России от 23.11.2021 № 1089н.

Согласно этому приказу, действуют следующие нормы:

• Лечащий врач (терапевт, хирург и т.д.) по-прежнему имеет право единолично открыть электронный больничный (ЭЛН) на срок до 15 календарных дней.

• Фельдшер или зубной врач может выдать ЭЛН на срок до 10 календарных дней.

Если для восстановления здоровья требуется больше времени, продление больничного, как и раньше, осуществляется только по решению врачебной комиссии. Никаких ограничений, связанных с частотой получения больничных листов в прошлом, в действующем порядке нет.

Выводы для работодателей и работников

1. Спокойствие и работа по старым правилам. Не нужно перестраивать внутренние процессы или с подозрением относиться к сотрудникам, которые обращаются за медицинской помощью. Система оформления ЭЛН работает в штатном режиме.

2. Доверие официальным источникам. История с проектом приказа — яркий пример того, как инициатива, находящаяся на стадии обсуждения, может быть воспринята как свершившийся факт. Всегда ориентируйтесь на опубликованные и вступившие в силу нормативные акты.

3. Цифровизация продолжается. Весь процесс оформления больничных остается полностью электронным. Работник сообщает номер ЭЛН, а все данные для расчета пособия бухгалтерия получает от Социального фонда по каналам СЭДО (система электронного документооборота).

Заключение

Хотя инициатива Минздрава по усилению контроля за здоровьем часто болеющих граждан и была по-своему логична, она остается лишь проектом. На практике с 1 сентября 2025 года ничего не изменилось. Работодатели и работники продолжают жить по правилам Приказа № 1089н, где срок единоличной выдачи больничного врачом составляет до 15 дней, независимо от предыдущей истории болезни.