8 (800) 301-53-23
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
8 (812) 603-63-63
Москва
8 (499) 229-89-89
Работаем пн-пт с 9.00 до 18.00 по всей России

Какую шкалу НДФЛ нужно применять к северным надбавкам к зарплате иностранца, работающего по патенту

Бруева Ольга Владимировна

Бруева Ольга Владимировна

Ведущий консультант 1С
Получить консультацию

Работодатели, привлекающие иностранных граждан по патенту, обязаны правильно рассчитывать налог на доходы физических лиц (НДФЛ), особенно если такие сотрудники трудятся в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях. Один из распространенных вопросов — как применять НДФЛ к районным коэффициентам и северным надбавкам в случае с иностранцами, работающими по патенту и не имеющими статуса налогового резидента РФ. Разъяснения по этому поводу дала ФНС России в письме от 17.06.2025 № ЗГ-2-11/9888@.

В чем суть вопроса

Если иностранный гражданин трудится в условиях Крайнего Севера по патенту, его зарплата увеличивается за счёт районного коэффициента и процентной надбавки за северный стаж. Эти выплаты формируют часть общего дохода. Однако важно понимать, по какой шкале ставок НДФЛ необходимо их облагать: по двухуровневой (13%–15%), как для резидентов, или по пятиступенчатой (13%–22%), применяемой к нерезидентам по патенту.

Что сказано в Налоговом кодексе

ФНС ссылается сразу на несколько положений НК РФ:

  • Пункт 6.2 статьи 210 НК РФ: северные надбавки и районные коэффициенты относятся к доходам, к которым применяется прогрессивная шкала налогообложения.

  • Пункт 3.1 статьи 224 НК РФ: для иностранных граждан, работающих по патенту, применяется особая шкала ставок НДФЛ — от 13% до 22%, в зависимости от размера дохода.

  • Эта шкала применяется независимо от вида дохода, включая надбавки за работу в условиях Крайнего Севера.

Почему не применяется ставка 13% или 15%

Двухуровневая шкала ставок (13% и 15%) применяется только к налоговым резидентам РФ, в том числе в отношении северных выплат. Однако иностранные работники по патенту, как правило, не являются резидентами (то есть не находятся в России более 183 дней в году), а значит, эта шкала к ним не применяется.

Таким образом, районные коэффициенты и надбавки к зарплате иностранца, работающего по патенту, включаются в налоговую базу, облагаемую по пятиступенчатой шкале:

  • 13% — если доход до 5 млн рублей в год;

  • 15%, 17%, 19% или 22% — по мере роста совокупного дохода.

Как рассчитывается НДФЛ для иностранца по патенту

  1. Определяется совокупный доход иностранца, включая оклад, премии, северные надбавки, компенсации и пр.

  2. Вся эта сумма облагается НДФЛ по прогрессивной шкале (от 13% до 22%) в соответствии с пунктом 3.1 статьи 224 НК РФ.

  3. Районные коэффициенты и процентные надбавки не выделяются в отдельную налоговую базу и не облагаются отдельно — они входят в общую сумму дохода.

Что нужно учесть работодателю

  • Применять именно пятиступенчатую шкалу, а не двухуровневую, даже если сотрудник работает в условиях Севера.

  • Вести учет всех доходов, выплаченных иностранному работнику в течение года.

  • Использовать актуальные версии программных продуктов (например, 1С), которые корректно рассчитывают НДФЛ с учетом новых разъяснений ФНС.

  • Убедиться, что сотрудник действительно не является налоговым резидентом — статус нужно проверять ежегодно.

Итоги

Если иностранный гражданин, работающий по патенту, получает зарплату с северными надбавками, такие выплаты облагаются НДФЛ по прогрессивной шкале 13%–22%, а не по ставкам 13% и 15%, применяемым к резидентам. Это разъяснение официально подтверждено письмом ФНС от 17.06.2025 № ЗГ-2-11/9888@. Работодателям важно учитывать это при начислении зарплаты и расчете налогов, чтобы избежать ошибок и претензий со стороны налоговых органов.



Содержание статьи

  1. В чем суть вопроса
  2. Что сказано в Налоговом кодексе
  3. Почему не применяется ставка 13% или 15%
  4. Как рассчитывается НДФЛ для иностранца по патенту
  5. Что нужно учесть работодателю
  6. Итоги

Читайте также

Остались вопросы — задавайте

Свяжитесь с нами

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных